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于建听到她这话心头一梗，心想：这是在拐着弯点我，认为我说的不是正事，是在浪费时间吗？

这样的待遇以前一向是小陈、小郭几个人才会遇到的，于建心里顿时很不是滋味。

但更让他破防的事还在后面，姜榕点完人后，把她从办公室里带出的文件分别交给她要带出去的几个人。

“你们熟悉一下采购环节，还有这些有意向跟我们厂合作的单位，我们这次一一过去拜访，以后除了仓库管理员和统计员，其他所有人都要把采购和销售这两项工作了解透彻，每一项工作都暂时先轮换着去做。”

有人被姜榕这一下搞得猝不及防，不由自主地发出了震惊的一句：“什么！”

姜榕淡定地瞥了那人一眼：“我说得很清楚了，工作轮换。”

“为什么要轮换？这样不太合适吧！”

“是啊！以前各自手上的工作，大家都做熟了，现在突然轮换，万一出问题怎么办？”

第128章

“我刚来没多久， 之前又出差了两次，待在办公室的时间不多，也不知道你们谁真正擅长哪方面的工作。

光凭口头上去说， 也很难判断，轮岗是我目前能想到的， 最简单、最有效、也是最能真正了解你们工作能力的方式。”

姜榕这次提出轮换，刚好在年底要采购过年福利这个节骨眼上。

现在每年春节、劳动节、国庆节是各个厂子发过节福利最多的时候。

尤其是春节，在人们心中意义重大， 阖家团圆的日子， 哪怕一年到头吃不上几次肉的穷人，过年都得咬咬牙去割一块肉。

假设一年中只能吃一次肉，估计九成九的人都会选择在春节吃。

于建几个人那表情，看起来像是有人把他们的肉挖去一块似的，心里郁闷得想死。

之前姜榕刚来的时候，他们还以为她也会来个‘新官上任三把火’， 都在暗戳戳地猜， 她这‘三把火’会往哪儿烧。

结果她过来后就一直延续以前供销科的模式，没多久还跑去干出差这种苦差事。

他们还以为姜榕这‘三把火’不会烧了， 就松懈了下来，没曾想人家是在这儿等着。

姜榕给说完这几句话之后，不再对轮岗这件事做出更多解释。

她觉得没必要解释太多，更不会为了能让对方改变想法， 而想办法去安抚对方的抵触情绪。

毕竟这是利益冲突， 根本不是靠用嘴巴说说就能说得明白的， 说了也是白费口舌。

在利益面前，不管她说什么，他们为了维护他们自己的利益都会想尽各种办法、寻找各种刁钻的角度去反驳， 去抵抗这次改变。

但姜榕不在乎他们接不接受，也不怕他们不好好干活。

反正现在是年末。

其实从年末到明年年初，供销科都不算忙。

毕竟是国营厂，从生产到销售到要按照计划来办，根本没有太多发挥的空间。　w?a?n?g?阯?f?a?b?u?Y?e????????????n??????②???????????

不过限制大，也不是一点好处都没有，被限制的同时，也给厂子省去了很多麻烦的工作。

所以哪怕于建那几个人对她的安排不满，从此摆烂或者故意不好好去做她给安排给